Pas de surprise. Le duo de tête des patrons de l'assurance les mieux payés l'an passé est inchangé : Henri de Castries, qui préside aux destinées d'Axa, caracole en tête avec Denis Kessler, patron de Scor. Leurs enveloppes globales, à plus de 5 M€, comprennent des rémunérations différées comme les actions de performance et les stock-options. Il est vrai que les deux patrons les mieux payés du secteur dirigent des entités internationales. Immanquablement, la comparaison avec leurs homologues à la tête de multinationales de l'assurance les mettrait moins en évidence.La règle du « say on pay », qui veut que les actionnaires soient consultés sur la rémunération des dirigeants mandataires sociaux, a connu sa deuxième saison, avec des résultats sensiblement différents chez Axa et Scor. à l'assemblée générale du groupe Axa, les deux résolutions relatives aux rémunérations d'Henri de Castries et de Denis Duverne ont été ratifiées à plus de 93 %, en léger retrait par rapport aux autres résolutions, en général massivement adoptées avec un taux de l'ordre de 99 %. Chez Scor, le sujet a été plus litigieux. La résolution sur la rémunération de Denis Kessler n'a en effet été approuvée que par 73,69 % des actionnaires. Une autre résolution sur l'autorisation d'attribution d'options ou d'achats d'actions réservée à certaines catégories de salariés ou aux dirigeants mandataires sociaux, qui constitue un moyen d'accorder une rémunération additionnelle aux dirigeants, a elle aussi été adoptée par une proportion de l'ordre de trois actionnaires sur quatre, alors que les autres résolutions soumises au vote ont été adoptées à plus de 99%.