Siaci Saint Honoré, spécialiste du conseil et du courtage en assurance de biens et de personnes pour les entreprises, et Caracal Stratégies, cabinet de conseil spécialisé dans l'accompagnement du secteur public et des acteurs de la protection sociale, ont conclu un partenariat de compétences exclusif visant à renforcer l'accompagnement "management des risques et qualité de vie au travail" des contrats de protection sociale Employeur des Centres de Gestion de la Fonction Publique Territoriale (CGFPT).
Ce partenariat permet de proposer dès 2020 un accompagnement différenciant et une gamme de services innovants, contribuant à la qualité de l'ancrage et de la légitimité territoriale des centres de gestion. Cela inclue le management des risques "ressources humaines" et des absences pour raison de santé ainsi que la création et le déploiement de dispositifs de formation et de pilotage aux collectivités territoriales.
Acteurs majeurs de la gestion des ressources humaines territoriale, les Centres de Gestion de la Fonction Publique Territoriale accompagnent les collectivités dans le redéploiement de leurs compétences, la modernisation de la fonction publique et l'évolution des pratiques de gestion des ressources humaines, dans un contexte où les absences sont élevées pour raison de santé, de pénibilité des métiers et de vieillissement de la population employée.
Jean-Philippe Robert, Directeur du Département "Marché des collectivités locales" chez Siaci Saint Honoré, a déclaré: "Au-delà de la couverture assurantielle, nous souhaitons inscrire notre relation client dans une dimension de Conseil sur les sujets qui préoccupent les cadres territoriaux. Cela se traduit par un appui technique repensé notamment sur les enjeux majeurs de la transformation actuelle du monde territorial. Caracal Stratégies, notamment par la qualité des intervenants, répond parfaitement à cette volonté".
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